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眉山城市体育设施升级 全民健身与青少年运动新地标即将开建
眉山市通过招商引资推动公共服务领域建设取得新进展,总投资超6000万元的全民健身活动中心与青少年体育活动中心项目即将启动。作为城市体育基础设施的重要补充,"两中心"将进一步完善区域文体功能布局,为市民提供多元化运动空间,助力全民健身战略实施与青少年体育人才培养。 一、项目规划与区位优势 该项目位于眉州大道西二段核心区域,毗邻现有体育馆与会议中心,总占地面积近4万平方米。建筑采用"山"字形设计理念,与既有体育中心形成风格统一的城市建筑群。地上地下双层结构中,规划包含篮球、羽毛球等专业场馆,以及棋牌类、舞蹈等特色功能区域,地下空间将建设智能化停车场。 二、功能定位与服务创新 全民健身活动中心约7000平方米的空间将面向社会开放,设置体质监测区与适应性训练设施;青少年活动中心1000平方米的专用区域配备标准化训练场地,可承接区域性体育赛事。特别设计的桥牌室、象棋室等文化体育融合空间,体现"体教结合"的现代理念。 三、建设进度与运营展望 目前已完成施工与监理单位招标工作,主体工程计划年内完成地下室结构建设。项目建成后将采用智慧化管理体系,通过线上预约系统提高场馆使用效率,并与周边体育设施形成功能互补,预计每日可接待健身群众超千人次。 四、城市发展的配套升级 此项目是眉山体育中心整体规划的重要组成部分,填补了城西片区专业化健身场所的空白。相关部门表示,未来还将围绕该中心打造15分钟健身圈,配套建设慢行步道与户外健身设施,全面提升城市公共服务能级。
2025-09-04
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眉山"四支队伍"联动护生态 东坡湿地公园文明共建行动启幕
在眉山市深化生态文明建设与招商引资协同发展的背景下,当地创新组建党员先锋、社会志愿者、网格员、基层便民服务四支专业化队伍,于东坡城市湿地公园启动全域护岛行动。该行动通过长效化文明劝导机制,将生态保护与民生服务相结合,为城市绿色空间治理提供实践样本。 一、多方联动构建生态保护新格局 眉山市整合党政机关、社会组织、社区网格及专业机构力量,形成覆盖湿地公园的立体化守护网络。启动仪式现场,四支队伍明确分工:党员队伍负责示范性巡查,志愿者团队承担每周定期宣导,网格员开展社区入户动员,专业服务队则聚焦动植物保育及水域管理。这种分类施策的模式,既发挥各群体优势,又实现保护范围全域覆盖。 二、常态化服务机制落地实施 行动首日,参与人员在12平方公里湿地范围内同步开展垃圾清理、安全巡查等实务操作,并向游园市民传递文明公约。区别于传统短期整治,该市建立三项长效机制:一是党员分片包干责任制,二是志愿者"服务时长积分"激励制度,三是专业队伍技术巡查台账。这些制度设计确保生态保护工作可持续推进。 三、民生服务与生态建设深度融合 眉山市将此次行动纳入年度民生实事工程,特别在传统节日期间部署专项服务。四支队伍既承担生态守护职责,同时开展困难群众走访、冬季送温暖等民生服务,实现环境治理与惠民利民的双重效益。这种"生态+民生"模式,有效破解公共服务"末梢梗阻"问题。 四、科技赋能提升管护效能 在具体实施中,网格员运用数字化平台实时上传巡查数据,专业队伍引入水质监测设备进行科学评估。管理部门通过智慧系统分析游客密度、设施损耗等动态信息,为精准调配护岛力量提供决策依据。技术手段的融入,大幅提升湿地生态保护的精细化水平。 此次行动标志着眉山市生态文明建设进入全民参与新阶段。通过制度化、专业化、人性化的保护措施,东坡湿地公园正逐步形成政府主导、社会协同、公众参与的现代环境治理体系,为同类型城市生态空间管理提供可复制经验。未来,该市计划将"四支队伍"模式延伸至更多公共领域,持续完善城市治理现代化实践路径。
2025-09-04
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眉山创新法治政府建设路径 常务会议建立会前学法常态化机制
为深入推进依法治市,眉山市将领导干部学法用法作为优化营商环境、强化招商引资法治保障的重要举措。近日出台的《眉山市政府常务会议会前学法规定》,通过制度化安排推动领导干部系统掌握法律法规,提升运用法治思维破解改革发展难题的能力,为经济社会高质量发展筑牢法治根基。 一、构建常态化学习机制强化法治思维 眉山市明确要求市政府常务会议每月至少开展2次会前学法,单次时长不低于20分钟,每年另组织2次专题学法活动,每次不少于1.5小时。这种高频次、短时长、持续性的学习设计,既保证学习连贯性,又避免影响议事效率。学习对象覆盖所有参会及列席人员,确保法治教育贯穿决策全过程。 二、精准设置学习内容服务发展需求 规定聚焦五类重点领域:行政权力运行规范涉及《行政许可法》《行政处罚法》等基础性法律;政府履职相关的《民法典》《刑法》条款;市场主体监管涉及的《反垄断法》《电子商务法》;公共服务领域的《社会保障法》《环境保护法》;以及最新政策文件和党纪条例。这种设置既夯实法律基础,又紧扣政府工作实际需求。 三、创新形式提升学法实效性 眉山市采取"法规解读+案例研讨"的复合模式,通过剖析行政诉讼典型案例、重大合同纠纷处置等实务问题,将抽象法条转化为具体工作方法。同时建立学习台账制度,对招商引资协议审查、重大项目风险评估等场景开展专项法律培训,实现学用结合。 四、强化考核机制确保制度落地 该市将学法情况纳入领导干部年度考核体系,明确无故缺席三次以上者须补学并通过测试。政府督查部门定期检查学习记录,对敷衍应付的单位进行通报。配套建立法律顾问现场答疑制度,针对旧城改造、产业园区建设等复杂事项提供实时法律支持。 五、延伸打造法治能力提升体系 眉山市同步推进"法治能力提升三年行动",在会前学法基础上增设季度法治专题讲座、年度履职法律测试等配套措施。要求各级部门对照学法内容开展权力清单梳理,2023年已清理废止7项不符合《优化营商环境条例》的规范性文件,法治政府建设呈现系统化推进态势。 此项制度的实施标志着眉山市法治政府建设进入精细化阶段。通过将法律学习嵌入决策程序,既强化了领导干部"决策先问法"的自觉意识,也为招商引资、民生保障等重点领域提供了稳定的法治预期,其经验对同类地区具有参考价值。
2025-09-04
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眉山机械产业园区与高校深化产学研合作 共筑智能制造新高地
眉山机械产业园区通过招商引资引入高校资源,与四川大学锦城学院达成战略合作,双方将围绕技术创新、人才培育、产业升级等领域展开深度联动,推动区域高端装备制造业发展。此次合作标志着产学研融合进入新阶段,为眉山市工业经济高质量发展注入新动能。 一、产学研协同创新机制全面启动 根据协议内容,双方将建立常态化协作平台。高校科研团队将参与园区企业技术攻关,重点突破精密加工、智能控制系统等领域的共性难题。园区内企业可优先对接高校实验室资源,加速科研成果转化效率。合作初期已筛选出5项联合研发课题,涉及机器人核心部件、数字化生产线优化等方向。 二、多层次人才培育体系构建 在人才交流方面,园区设立专项实习基地,每年接收不少于200名高校学生参与生产实践。高校将选派骨干教师赴企业担任技术顾问,同时开设定制化课程培养产业急需人才。双方还计划共建工程师学院,针对在岗人员开展智能制造、工业互联网等前沿技术培训。 三、产业智库赋能决策升级 高校专家团队将为园区发展规划提供智力支持,定期发布产业技术路线图。通过组建联合调研组,已形成关于新能源汽车配套产业链、智能装备产业集群等3份专项建议报告。园区管委会表示,这些研究成果将直接应用于招商引资策略调整和产业政策优化。 四、资源共享平台提升产业竞争力 合作双方将共同运营技术转移中心,整合高校专利库与园区企业需求。目前已完成首批17项技术成果对接,其中4项进入产业化试验阶段。此外,高校将向园区开放检测中心、仿真实验室等专业设施,预计可降低企业研发成本30%以上。 此次战略合作通过深度融合教育链、人才链与产业链,不仅提升了园区科技创新能力,也为高校成果转化提供了实践场景。眉山市相关部门表示,这种模式将成为推动传统制造业向智能化转型的重要示范,未来将在更多领域推广类似合作机制。
2025-09-04
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眉山丹棱电力升级助力乡村振兴 打通民生服务"最后一公里"
眉山市近年来将农村电网改造作为乡村振兴的重要抓手,通过统筹招商引资与民生项目投入,有效解决偏远地区用电难题。丹棱县杨场镇的低电压改造工程便是典型案例,累计惠及253户村民,成为打通公共服务"最后一公里"的示范项目。 一、民生痛点催生改造工程 杨场镇杨坝村和古井村因电网设施老化,长期存在电压不稳问题,村民反映冬季用电高峰期常出现电器无法正常使用的情况。经实地检测,部分区域电压合格率不足80%,严重影响农业生产和日常生活。 二、政企联动推进项目落地 眉山市政协牵头成立专项工作组,协调电力部门将两村纳入市级农网改造计划。技术人员采用新型导线和节能变压器,新建及改造10千伏线路5.8公里,0.4千伏线路12.3公里,配电容量提升300千伏安。 三、科技赋能提升供电质量 改造工程引入智能配电监测系统,可实时追踪各节点电压波动。在杨坝村1组安装的调压器,使末端电压合格率提升至99.2%。村民普遍反映,改造后大功率电器同时运转再未出现跳闸现象。 四、长效机制巩固改造成效 建立"双回路"供电保障体系,配备24小时应急响应专班。定期开展用电安全培训,发放智能电表使用手册,设立村级电力服务联络点,确保问题早发现早处理。 五、经验推广服务乡村振兴 该案例已纳入眉山市民生实事典型案例库,相关做法正在其他乡镇推广。下一步将结合乡村文旅产业发展需求,规划建设新型电力系统示范区,进一步优化农村用电营商环境。
2025-09-04
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联合利华绿色生产基地落户眉山彭山 打造西部日化产业新高地
眉山市彭山经济开发区近日迎来重大招商引资成果,联合利华全球生产基地一期项目正式开工。该项目作为跨国企业在华布局的第三个世界级绿色工厂,将聚焦日化产品低碳化生产,为成渝地区双城经济圈建设注入新动能。 一、战略布局深化西部市场 联合利华选择眉山市彭山区建立生产基地,是基于对中国西部消费市场的长期看好。该基地规划总面积约400亩,首期启动的无磷洗衣粉生产线,采用国际领先的清洁生产技术,设计年产能可满足西部十省市基础需求。未来将分阶段引入个人护理、家庭护理等多元产品线,形成覆盖西南、西北的供应链枢纽。 二、绿色智造引领行业升级 生产基地严格遵循国际环保标准,在能源利用方面配套光伏发电系统,生产废水循环利用率预计超90%。智能化仓储物流中心采用AI分拣技术,较传统模式可降低30%能耗。项目建成后将成为行业内首个实现碳中和的示范工厂,其环保工艺将对长江上游生态保护产生积极影响。 三、产业集群效应显现 彭山经济开发区已聚集数十家上下游配套企业,形成从原料供应到成品运输的完整产业链。该项目的落地将带动本地就业岗位超800个,并通过技术外溢促进区域制造业转型升级。眉山市同步规划日化产业创新园,计划三年内形成百亿级产业集群。 四、双循环格局下的投资典范 此次近3亿元的投资彰显外资企业对中国市场的信心,项目采用"西部研发+西部制造"模式,90%原材料拟实现本地化采购。这种深度本土化战略既降低了运营成本,也契合国内国际双循环发展要求,为外资企业在华投资提供新范式。 五、政策协同优化营商环境 四川省将该项目纳入年度重点产业项目清单,在土地审批、基础设施配套等方面给予政策支持。眉山市推出的"拿地即开工"审批改革,使项目从签约到动工周期缩短40%,这种高效服务模式获得多方认可。 随着首期项目进入设备安装阶段,联合利华在华产能布局形成"东部研发+中西部制造"的新格局。该基地的建成不仅强化了西部地区的产业竞争力,更为中国消费品行业高质量发展树立了绿色标杆。
2025-09-04
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眉山现代工业新城聚力“五个先行” 创新招商机制谋转型突破
在区域经济转型升级的关键阶段,眉山现代工业新城以“两个率先、五个先行”为战略指引,通过整合园区资源、创新招商模式,推动产业链协同发展。2016年招商引资座谈会凝聚多方共识,明确以机制创新、平台优化、产业聚焦为抓手,加速培育区域经济增长极。 一、战略定位锚定发展新坐标 眉山现代工业新城将“五个先行”细化为招商行动纲领,重点围绕高端装备制造、电子信息、生物医药等主导产业,构建“一园一链”差异化发展格局。各园区立足产业基础,制定年度招商计划,其中新能源材料产业园聚焦锂电正负极材料全链条项目,经开区重点引进智能家居龙头企业,形成“引进一个、带动一批”的集聚效应。驻外经合局同步建立产业地图数据库,动态追踪长三角、珠三角目标企业投资动向。 二、机制创新破解资源整合难题 针对跨区域协作痛点,眉山建立“三联动”工作机制:园区间共享土地、能耗指标等要素资源;驻外机构与属地园区实行项目联合评审;行政审批部门提前介入预审环节。2016年通过该机制落地项目27个,其中投资超10亿元项目占比达40%。同步搭建数字化招商平台,整合政策库、载体库、企业库信息,实现项目匹配效率提升60%。 三、产业链招商培育集群优势 以“补链强链”为导向,眉山绘制8大产业招商热力图,精准锁定关键环节。例如电子信息产业重点引进晶圆测试封装企业,弥补前端设计环节短板;生物医药领域着力吸引CRO服务商,完善研发服务生态。驻成都、深圳办事处设立专项工作组,对接行业协会获取项目线索,当年促成12家配套企业入驻。 四、营商环境优化构筑竞争壁垒 实施“双承诺制”改革,园区承诺提供标准化厂房、专项基金支持,企业承诺亩均税收与投资强度。建立问题交办闭环系统,企业诉求24小时内响应。2016年工业新城新增规上企业数量同比增长35%,外商直接投资增速居全省前列。 当前,眉山现代工业新城正以“五个先行”为牵引,通过制度创新与资源协同,探索中西部园区转型升级新路径。其经验表明,精准把握产业转移规律、构建市场化招商体系,是区域经济高质量发展的核心动能。
2025-09-04
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眉山现代工业新城以"三个攻坚两个提升"战略推动高质量发展
在招商引资工作取得显著成效的基础上,眉山现代工业新城近日召开专题会议,明确将通过实施"三个攻坚、两个提升"战略,进一步推动园区高质量发展。2015年该区域已吸引多家世界500强和行业龙头企业入驻,为新一轮发展奠定了坚实基础。 一、聚焦三大攻坚突破发展瓶颈 1. 企业转型升级攻坚 园区将建立重点企业培育库,通过技术改造专项资金支持传统产业智能化升级。目前已形成以装备制造、电子信息为主导的产业体系,下一步将重点培育新能源、生物医药等战略性新兴产业。 2. 项目建设攻坚 建立重大项目专班推进机制,重点保障中国同辐、长安特种车等在建项目按期投产。实施项目全生命周期管理,从土地供应到竣工验收提供全程跟踪服务。 3. 招商引资攻坚 围绕主导产业绘制招商图谱,瞄准长三角、粤港澳大湾区等重点区域开展精准招商。创新"园中园"合作模式,与先进地区共建产业转移承接示范区。 二、实施两大提升优化发展环境 1. 基础设施提升工程 启动园区道路网络优化计划,同步推进地下综合管廊建设。湿地公园二期工程即将动工,配套人才公寓、商业综合体等生活设施建设进度加快。 2. 运营管理服务提升 推行"一窗通办"政务服务改革,试点企业投资项目承诺制。建立智慧园区管理平台,实现环保监测、安全生产等环节的数字化管控。 三、创新驱动培育发展新动能 设立产业创新发展基金,支持企业建设研发中心。与高校共建产学研基地,重点突破关键核心技术。完善人才引进政策,配套建设专家公寓和子女教育设施。 四、区域协同构建发展新格局 深度融入成渝地区双城经济圈建设,建立跨区域产业协作机制。规划建设物流专用通道,降低企业运输成本。探索与周边园区共建共享检测认证等公共服务平台。 眉山现代工业新城通过系统化推进"三个攻坚、两个提升",正在形成产业集聚效应明显、基础设施完善、服务体系健全的新型工业化示范基地,为区域经济高质量发展提供有力支撑。
2025-09-04
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眉山金秋招聘会助力高校毕业生启航 政企联动搭建就业快车道
在招商引资与人才引进双轮驱动的背景下,眉山市通过举办高校毕业生专场招聘会,为地方经济发展注入新动能。2016年,眉山市人力资源市场组织70余家企业提供多元化岗位,同步开展政策宣传与权益保障服务,实现就业市场供需高效对接,彰显地方政府稳就业、促和谐的决心。 一、政企协同搭建就业平台 2016年,眉山市聚焦高校毕业生就业需求,整合千禾味业、丹甫环境等本土重点企业资源,提供涵盖食品加工、环保科技等领域的岗位。活动现场设置咨询专区,由专业人员解读社保政策与劳动法规,发放宣传资料超2000份,强化求职者权益保障意识。这种“岗位+服务”模式有效提升人岗匹配效率,223名毕业生现场达成意向协议。 二、精准服务破解结构性矛盾 针对高校毕业生经验不足的痛点,眉山市提前三个月摸排企业用工需求,筛选出技术助理、管培生等适配岗位占比超60%。现场设立职业指导区,通过模拟面试、简历优化等服务,帮助751名参会毕业生提升竞争力。部分企业还推出“先实习后签约”的弹性用人机制,降低供需双方磨合成本。 三、产业链延伸带动就业扩容 以食品工业园、环保科技园等产业集群为依托,眉山市将招聘会与招商引资成果挂钩。参会企业中,35%为当年新引进项目关联企业,形成“项目落地—岗位创造—人才吸纳”的良性循环。这种产才融合策略既缓解了企业用工压力,又为毕业生提供更稳定的职业发展空间。 四、长效跟踪巩固就业成果 招聘会后,眉山市建立动态跟踪机制,通过回访核实签约落实情况,对未就业毕业生提供二次推荐服务。同步开通线上政策咨询通道,持续推送最新招聘信息。数据显示,截至当年底,参会企业实际录用人数较意向数增长12%,反映出服务链条延伸的有效性。 此次招聘会凸显眉山市在稳就业中的系统性思维——通过整合政策资源、市场力量和社会服务,构建覆盖求职全周期的支持网络。这种模式不仅为毕业生铺就职业坦途,更通过人力资源优化配置,为地方产业升级储备了新生力量。
2025-09-04
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眉山市以创新驱动引领高质量发展 科学谋划"十三五"新征程
眉山市在"十三五"规划中明确提出以招商引资为抓手,通过实施"两步走"战略,力争在经济发展速度和质量上实现双突破。围绕次级城市崛起和全面小康建设目标,眉山市将重点培育五大先行优势,为区域协调发展注入新动能。 一、锚定经济增长新目标 眉山市立足区位优势和产业基础,确立高于全国平均水平的增速目标。2017年率先实现经济总量突破和全面小康"双达标",2020年核心指标较2010年实现翻两番。通过建立"目标-路径-项目"三位一体的推进机制,重点监测工业增加值、服务业占比等关键指标,确保发展节奏符合预期。 二、构建创新发展新格局 实施创新型企业培育计划,在机械制造、食品加工等主导产业建设省级工程技术中心。推动产学研协同创新,建立科技成果转化基金,高新技术产业产值占比计划提升至35%。数字经济产业园已引进智能终端制造等项目,形成传统产业与新兴产业双轮驱动格局。 三、打造城乡融合示范区 编制全域城乡发展规划,构建"中心城区-县城-特色镇"三级体系。2017年完成农村产权制度改革试点,2020年实现基础设施全域覆盖。通过土地指标跨区域调剂、建立城乡要素平等交换机制,农民人均可支配收入年均增速持续高于城镇水平。 四、建设生态文明样板市 实施岷江流域综合治理工程,建立重点生态功能区产业准入负面清单。推广"绿色园区"建设标准,单位GDP能耗累计下降18%。国家森林城市创建中完成造林绿化,空气质量优良天数比例稳定在85%以上。 五、深化开放合作新优势 依托国家级开发区平台,重点对接长三角、粤港澳大湾区产业转移。中欧班列眉山站点常态化运行,进出口总额年均增长15%。建立跨区域产业协作区,在电子信息、生物医药等领域形成产业集群效应。 六、筑牢全面小康基础 实施脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接,建立防止返贫动态监测机制。2020年完成所有贫困村基础设施升级,教育医疗等公共服务指标达到全省先进水平。城乡居民基本养老保险参保率持续保持在98%以上。 眉山市通过系统谋划五大发展路径,已形成"目标引领-项目支撑-政策保障"的闭环体系。当前各项重点指标进度符合预期,为建成区域高质量发展示范区奠定了坚实基础。
2025-09-04
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